员工诚信调查--在你的公司企业: 您的员工对公司是否忠诚?在工作中是否认真负责?您的公司是否有内鬼,泄露公司商业机密?预算费用为何超标?公司内部员工是否贪污.受贿挪用公款?应该如何进行取证挽回经济损失?
对员工聘前和在职员工进行的专业调查。对员工进行简历鉴定、学历鉴定、工作经历、实际工作能力和业绩、有无处分记录、有无犯罪史调查和个人品格调查。通过调查可以有效帮助企业规避因人力资源风险而造成经济损失,让企业能够聘用到真正德才兼备、货真价实的人才。就个人而言,诚信是高尚的人格力量,是立身之本;就企业而言,诚信是宝贵的无形资产,是立业之本。
对员工进行雇前调查,了解其品行、能力、教育、从业情况和社会关系等背景况。调查特定雇员在工作期间、业余时间的活动、行为和交往情况,在特定事件、工作中的表现、作用等。调查推销员、驻外代表的工作和生活情况,如工作态度和效率,是否为公司事业尽职尽责,道德与品质等。对内部职工盗窃、破坏、违纪违法事件、案件进行调查并侦破。对公司高级管理人员及重要人员进行调查,了解其能力、品行、贡献、培养与使用价值、忠诚与信誉等情况。
员工诚信调查:本公司凭借多年调查经验,为您提供下列调查:
一、本机构接收公司委托,对职业经理人、公司高层、销售部门、采购部门人员、企业内部员工进行专业的秘密调查和背景调查。
二、对员工存在飞单进行调查,对飞单的对方公司及相关人员进行报告,最大限度的防范客户的损失。
三、对内部职员的贪污受贿、盗窃、内外勾结行为调查,并追查赃款赃物的藏匿地点,追查行贿的对方公司和人,调查和评估造成的损失,协助客户进入相关司法流程。